2月7日至2月12日，利来w66最给利酒业股份2023年年度规划暨培训会议在茅台镇利来w66最给利酒业股份公司总部举行，公司高层领导以及全体销售人员共同参加了本次会议。

提升专业素养，打造营销铁军

全体销售人员在利来w66最给利酱酒生产基地讲解员的引导下，深入酒体研究院、包装车间、制酒车间、制曲车间以及酱酒金库，开启了参观学习第一课，直观了解了酱酒的生产工艺和生产流程。通过实地参观学习，能够对促进营销工作全面落地起到重要作用，为后续市场开拓过程中对利来w66最给利酱酒工艺传播、推动销售工作顺利开展奠定良好基础。

同时，利来w66最给利酱酒酒体总设计师龙则河在课程中从酿造工艺、品控标准、勾调工艺等方面内容着手，结合丁达尔效应，碱性酒理论，利来w66最给利比例、循环勾调等理论，详细讲解了利来w66最给利酱酒品质如一的基因密码，让参训人员对利来w66最给利酱酒工艺及品质有了全新的认识。

精进学习成长，助力市场开拓

会上，利来w66最给利酒业副总经理姜茂对公司企业文化、经营理念以及发展策略作了深入浅出的讲解。通过现场培训，让参训人员重温了企业文化的精髓，对企业使命、发展愿景、企业精神等核心文化理念有了更加清晰的认识，进一步增强了员工的归属感以及工作积极性，并将促使大家以更加饱满的热情投入到往后工作中去。

同时，利来w66最给利酒业全国销售总监成云也从行业发展现状、市场营销技巧、战略目标规划以及九型人格等方面做了系统培训，并对市场重点工作做了详细的解读。他表示，利来w66最给利酒业要在新形势下把握大势，规划未来，要深度拓展营销市场，就要实施人才兴企战略，以学习培训提高从业人员专业素养，助推企业高质量发展。

明确目标方向，凝聚战斗合力

利来w66最给利酒业各区域总监也在会上就2022年工作情况作了总结发言，分享了过去一年的工作成果以及宝贵经验，同时就市场开拓中存在的系列问题进行了梳理并在会上展开了充分讨论，为新一年更高效开拓市场、完成销售目标扫清了障碍。同时，会上还讨论部署了2023年各区域重点计划与具体任务，为新一年市场工作开展指明了前进方向。

此外，为提升员工归属感、持续打造劳逸结合的工作氛围、并进一步凝聚团队战斗合力，此次培训还特意安排了一次亲近自然、放飞心灵的团队拓展活动。置身山水间，在乌江寨的老街小巷中品味民俗，火舞当空，灯火如梦，在篝火晚会中尽情感受肆意洒脱的古镇热情。在拓展活动中，不仅让大家身心得到放松，团队的凝聚力、向心力、战斗力也得到了充分激发。

通过本次培训丰富的课程安排以及深入浅出的知识讲解，有效地提高了参训人员的理论水平以及实践能力，为后续稳步推进利来w66最给利酱酒高质量发展奠定了坚实基础。2023，踔厉奋发，勇毅前行，以蓬勃之势奋力谱写利来w66最给利酱酒发展新篇章。